Stellenausschreibungen

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Selbstständige Durchführung von Projekten zur Einführung der HR-Software
• Sicherstellen des erfolgreichen Projektmanagements (Projektpläne, Einhaltung von Terminen und Budget)
• Implementierung der Standardsoftware und kundenindividuelle Anpassung der Software
• Programmanpassungen/-erweiterungen nur im Rahmen der Produktverbesserung
• Verantwortungsvolle und service-orientierte Bestandskundenbetreuung
• Übergreifende Beratung und Unterstützung der Neu- und Bestandskunden bei Anwendungsfragen

Anforderungen:

• Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung als Consultant in der HR-Softwarebranche
• Fundiertes Fachwissen im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Hohe Kundenservice- und Dienstleistungsorientierung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Beratungs- und Lösungskompetenz

Wie Sie uns erreichen:

Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Selina Weiß.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Du bist Teil unseres neuen Entwicklerteams, das sich auf Großkunden spezialisiert hat.
• Du bringst bestehende und neue Frontends auf den neuesten Stand der Technik.
• Du sorgst mit SEO dafür, dass die Produkte unserer Kunden ganz vorne landen.

Anforderungen:

• Berufserfahrung in der modernen Webentwicklung
• Lust dich in aktuelle SEO-Richtlinien einzuarbeiten und diese anzuwenden.
• Erfahrung in modernen Frameworks und Bibliotheken wie Angular und React.
• Nice to have:
  – Erfahrung mit Google Analytics
  – Erfahrung mit Google Tag Manager

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Führung und stetige Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Sicherstellung schlanker und nachhaltiger Konzeptions-, Entwicklungs- und Betriebskompetenzen
• Sie sind für den reibungslosen und unterbrechungsfreien Betrieb der internen und externen Systeme verantwortlich
• Integration und Vernetzung von Applikationen

Anforderungen:

• abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder adäquate technische Ausbildung
• mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Erfahrung in den Themenfeldern ERP, Integration und Collaboration
• Erfahrung im Betrieb von System- und Applikationslandschaften
• Motivation, Führungsstandards weiterzuentwickeln
• nice to have:
  erste Erfahrungen in der Führung von Führungspersonen

Wie Sie uns erreichen:

Ihre Ansprechpartnerin ist Julie Kuntz.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Führung und Entwicklung der Mitarbeiter nach modernen Führungsgrundsätzen
• Verantwortung für den reibungslosen und unterbrechungsfreien Betrieb der Systeme (Applikationen, Datenbanken, Middleware) gemäß SLA/OLA
• Auswahl und Steuerung externer Dienstleister
• Leitung, Unterstützung und Umsetzung von Projekten und Arbeitspaketen zur Weiterentwicklung von Lösungen

Anforderungen:

• abgeschlossenes technisches Studium oder adäquate Ausbildung mit anschließender betriebswirtschaftlicher Weiterbildung
• mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
• Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden
• Algorithmisches Denken und Architekturerfahrung
• mehrjährige Erfahrung in den Themenbereichen Shop-Plattformen, Web Print, PIM, DAM und/oder CRM
• umfassende Kenntnisse im IT-Servicemanagement

Wie Sie uns erreichen:

Ihre Ansprechpartnerin ist Julie Kuntz.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Sie arbeiten federführend in Navision-Projekten mit
• Sie unterstützen bei Einführungen und Programmen und Tools im CRM-Umfeld
• Sie verantworten die Weiterentwicklung der ERP- und CRM-Prozesse sowie die Dokumentation
• fachbereichsübergreifend erarbeiten Sie Anforderungsanalysen, Lösungsansätze und Entscheidungsvorlagen
• bei Bedarf sind Sie für die Führung und Koordination externer Dienstleister zuständig
• Sie unterstützen die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens in Bezug auf die ERP- und CRM-Systeme

Anforderungen:

• abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik (oder fachverwandt) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Erfahrung in gängigen Projektmanagementmethoden und entsprechenden Tools
• idealerweise Erfahrung in einem Migrationsprojekt
• Kenntnisse in MS Dynamics NAV
• hohe Analyse- und Kommunikationsfähigkeit, Qualitätsbewusstsein sowie strategisches Denkvermögen
• proaktives, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten

Wie Du uns erreichst:

Deine Ansprechpartnerin ist Selina Weiß.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• selbstständige Konfiguration der Software auf Basis individueller Kundenanforderungen
• Unterstützung von Kundenabsprachen im Rahmen des Projektmanagements
• Funktion als Kommunikationsbindeglied zwischen Entwicklung und Key-Account-Management
• Mitarbeit bei der Konzeption und (Weiter-) Entwicklung maßgeschneiderter Software-Module in enger Absprache mit dem Projektmanagement

Anforderungen:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder Studium mit ähnlichem Schwerpunkt
• ausgeprägtes technisches Verständnis und Begeisterung, sich in neue Themen einzuarbeiten
• fundierte Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• fundierter Umgang mit relationalen Datenbanken
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungskompetenz

Wie Du uns erreichst:

Deine Ansprechpartnerin ist Julie Kuntz.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen der Standardprodukte
• Mitwirkung in allen Projektphasen von Entwicklung über Test und Implementierung
• eigenständige Übernahme von Entwicklungsaufgaben sowohl im Front- als auch im Backend
• technische Unterstützung des Consultings und des Presales

Anforderungen:

• abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder adäquate Ausbildung mit einschlägiger Praxiserfahrung
• mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
• Erfahrung in der Mitwirkung in agilen Softwareentwicklungsprojekten
• gute Kenntnisse in Java, JavaScript sowie gängigen Tools
• Erfahrungen mit Datenbanken (idealerweise MySQL oder Oracle)
• Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Felix Klein.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Administration der unternehmensinternen IT Infrastruktur
• Betreuung der Windows- und Linux-Serverumgebung
• Installation und Konfiguration von Hardware und Software
• eigenständige Planung und Umsetzung von IT Projekten zur Weiterentwicklung der internen IT
• Support der Anwender und strategische Planung mit den Fachbereichen

Anforderungen:

• fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Clients, Active Directory und Office 365
• grundlegende Kenntnisse in Linux Server Administration
• Erfahrung in der Automatisierung von Prozessabläufen (Batch & Powershell) sowie Virtualisierung (VMWare)
• selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Nice to have:
  Kenntnisse mit Jira, Github sowie Kubernetes/Docker

Wie Du uns erreichst:

Deine Ansprechpartnerin ist Julie Kuntz.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Selbstständige Durchführung von Entwicklungsaufträgen unter Anwendung aktueller Programmiermethoden
• Implementierung von Backend-Services mit modernsten Technologien wie CDS Views, RESTful ABAP Programming Model und ABAP-OO
• Eigenverantwortliche Bearbeitung „Deines“ Entwicklungsthemas von der Spezifikation über Design und Programmierung bis zum Test und Produktivsetzung durch den Kunden
• Zusatzentwicklung, Migration und komplette Neuentwicklung in abwechslungsreichen Kundenprojekten

Anforderungen:

• praktische Erfahrung in der (objektorientierten) SW-Entwicklung mit ABAP (OO)
• Kenntnisse in aktuellen Entwicklungswerkzeugen wie SAP Cloud Platform, WebIDE oder dem HANA Migration Cockpit
• Begeisterung für technische Weiterentwicklung
• gute Englischkenntnisse
• nice to have:
  Kenntnisse in einem oder mehreren SAP Modulen

Wie Sie uns erreichen:

Ihr Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Sie interessieren sich für Cloud Architektur sowie fahrzeugnahe Datenverarbeitung
• Sie verstehen sich als Pionier in der Umsetzung von Plattformen und Diensten für vernetzte Fahrzeuge
• als Teil agiler Teams entwickeln Sie neue Standards und Next-Gen-Lösungen
• Sie sind Teil der stetigen Weiterentwicklung unseres breiten Technologiespektrums

Anforderungen:

• Sehr gute Kenntnisse im Cloud-Engineering, vorzugsweise Microsoft Azure
• Erfahrung im Bereich agiler Methoden, vorzugsweise Scrum oder Extreme Programming
• sehr gute Kenntnisse in modernen Technologien: Golang, Docker, Kotlin, Kubernetes
• Erfahrungen mit Microservice Architekturen, Application Security und Continuous Integration
• sehr gute Kenntnisse mit Terraform, Helm, SQL/NoSQL, Messaging sowie Git

Wie Sie uns erreichen:

Ihr Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Sie sind in der Entwicklung von Lösungen für vernetzte Fahrzeuge tätig und stellen individuellen IT-Service bereit
• Sie tragen zur Integration von innovativen und qualitativ hochwertigen Lösungen bei
• Sie erstellen zusammen mit Ihrem Team IT-Services, die in Fahrzeugen, auf mobilen Endgeräten und im Backend laufen

Anforderungen:

• mehrjährige Erfahrung in der professionellen Entwicklung komplexer Softwareanwendungen
• sehr gute Kenntnisse in Technologien wie Java/Java EE, Go, Kotlin, , C#, Android, iOS
• Erfahrung in den Technologien Azure, Docker, Kubernetes, AWS, Infrastructure as Code
• Erfahrung im Bereich agiler Methoden, vorzugsweise Scrum
• nice to have:
  Knowhow im Bereich Analytics (z.B. Spark, Scala, Python)

Wie Sie uns erreichen:

Ihr Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Du unterstützt das Team an unserem neuen Standort in Saarbrücken und baust diesen mit uns zusammen langfristig aus.
• Du entwickelst Software auf neuestem Stand der Technik in einem internationalen Umfeld.

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik
• Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit modernen Frameworks wie React, Angular oder Vue.js
• Nice to have:
  Erfahrungen in der App-Entwicklung

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Du unterstützt uns am neuen Standort in Saarbrücken und baust die Teams weiter mit uns auf.
• Du designst und implementierst Lösungen auf Basis von Kubernetes um unsere Umgebungen zu vereinheitlichen.
• Du verwaltest und entwickelst unsere CD Pipeline.
• Du pflegst und verbesserst die Backup- und Disaster Recovery-Prozesse.
• Du wächst in unser Team und hast die Möglichkeit eine Lead Rolle einzunehmen.

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik
• Sehr gute Kenntnisse über die AWS Cloud und Kubernetes
• Erfahrung mit CI/CD Pipelines (idealerweise gitlab-ci)
• Gute Programmierkenntnisse in einer Skriptsprache

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Erarbeitung und Übersetzen der fachlichen Anforderungen aus Kundenbriefings in technische Lösungskonzepte
• Prioritätenplanung und Changemanagement
• Darstellung und Steuerung von Projektentwicklung und –Ergebnissen
• nachhaltige Organisation der Strukturen im Bereich Projektmanagement und Aufbau von Projektstandards

Anforderungen:

• ausreichende Erfahrung in Organisation und der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten
• idealerweise:
  Kenntnisse in Technologien der Softwareentwicklung (node.js, vue.js, JavaScript, etc.)
• Kenntnisse im Bereich Softwaredesign und Datenbanktechnologien
• strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit über fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie zuständig.

Du erreichst ihn per Mail an felix.klein@b–p.de und telefonisch unter 0681/76 199-15. 

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung der IT Infrastruktur inhouse
• Administration der Windows-Server-Umgebungen
• Planung und Realisierung von IT Infrastrukturprojekten (Updates, Neu-Implementierung, Upgrades etc.)
• enge Zusammenarbeit mit den Entwicklern und Anwendern

Anforderungen:

• abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker/in Systemintegration
• erste Berufserfahrung in der Administration oder im IT Support
• Kenntnisse über die Windows Server Produktpalette, Virtualisierung, Netzwerke oder TCP/IP
• idealerweise erste Erfahrung mit Bash-Programmierung
• Freude an der Planung und Umsetzung von IT Infrastrukturprojekten
• hohe IT Affinität

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Felix Klein.
Er ist seit mehr als 5 Jahren bei b+p für den Bereich IT/Technologie verantwortlich.
Du erreichst ihn per Mail oder telefonisch unter 0681 7619-15.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Erarbeitung und Übersetzen der fachlichen Anforderungen aus Kundenbriefings in technische Lösungskonzepte
• interne Projektsteuerung und Prioritätenplanung
• Darstellung und Steuerung von Projektentwicklung und –Ergebnissen
• Abstimmung von Projektumfängen und Kalkulationen inkl. Angebotserstellung

Anforderungen:

• ausreichende Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie idealerweise bereits im (technischen) Projektmanagement)
• Kenntnisse einer objektorientierten Programmiersprache (bspw. Java, C#, Objective-C, etc.)
• Kenntnisse im Bereich Softwaredesign und Datenbanktechnologien
• strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wie Du uns erreichst:

Dein Ansprechpartner ist Eric Bieg. Er ist seit zehn Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie zuständig.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Aufbau einer zentralen Governancestelle für IT Kontrollprozesse
• Koordination und Überwachung regulatorischer IT-Standards (MaRisk, BAIT)
• Analyse und Beurteilung der Risikosituation, Sicherstellung des Schwachstellen- und Risikomanagements; Identifikation, Meldung sowie Dokumentation von Schadensfällen und Risiken
• Qualitätskontrolle bzgl. der Umsetzung der Maßnahmen und Umsetzungstracking
• Leitung und/oder Mitarbeit bei internen Vorhaben und Projekten im Bereich Regulatorik und im tangierten IT-Umfeld

Anforderungen:

• abgeschlossenes Studium
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Consultant/Projektleiter
• Kenntnisse über regulatorische IT-Standards (MaRisk, BAIT)
• hohe IT-Affinität
• gute Kenntnisse im Bereich marktüblicher Securitysysteme
• kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gerne Themen eigenverantwortlich weiterentwickelt und über eine hohe Analysefähigkeit verfügt

Wie Sie uns erreichen:

Ihr Ansprechpartner ist Eric Bieg. Er ist seit mehr als 10 Jahren bei b+p für den Bereich Technologie verantwortlich.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Steuerung, Weiterentwicklung und Überwachung von Cyber-Security-Lösungen (SIEM, SOC, IDS, IPS etc.)
• Leitung von Security-Projekten sowie Umsetzung / Optimierung von IT-Sicherheitsmaßnahmen
• Erstellung und Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten und Sicherheitsprozessen
• Analyse von Bedrohungen und Schwachstellen, Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Erhöhung der Informationssicherheit
• Erarbeitung von Lösungsansätzen bei Einführung neuer IT-Security-Systeme

Anforderungen:

• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Consultant/Projektleiter oder mit IT-/ Cybersecurity Schwerpunkt (idealerweise im Bankensektor)
• Erfahrung in der Steuerung, Weiterentwicklung und Überwachung von Cyber-Security-Lösungen (SIEM, SOC, IDS, IPS etc.)
• fundierte IT-Infrastrukturkenntnisse
• kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gerne Themen eigenverantwortlich weiterentwickelt

Wie Sie uns erreichen:

Ihr Ansprechpartner ist Eric Bieg. Er ist seit mehr als 10 Jahren bei b+p für den Bereich Technologie verantwortlich.

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IMPORTANT FACTS*:

WHY WE NEED YOU:

• you are responsible for the development of new products such as the continuous development, optimization and testing of consisting products.
• you function as a technical contact for the customer
• you give recommendations for new technologies
• you accompany the implementation of artificial intelligence to make the products even smarter

WHAT YOU OFFER:

• graduation within the field of informatics or a related degree
• at least 5 years of experience in developing with Java(/EE)
• experience with modern frameworks and programming tools (Maven, Hibernate, Gradle, etc.)
• knowledge concerning the use of Jira and other Logging Tools
• nice to have:
  – knowledge in software-architecture
  – first experiences as a consultant

HOW TO GET IN TOUCH WITH US:

Your contact person is Felix Klein. He has over 5 years of experience and will gladly discuss your application and options in the German market with you.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• ganzheitliche Beratung und Betreuung von Kunden in anspruchsvollen Projekten
• Konzeption der gängigsten Microsoft Migration Szenarien
• On Premises Migrationen: Active Directory, Exchange Server und diverse Microsoft Services – auch als Cross Forest Migrationen
• Projektleitung inkl. Consultingaufgaben
• Integration und Bereitstellung von Kundenszenarien in die eigene Infrastructure as a Service Platform

Anforderungen:

• abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker/in
• 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise zuletzt in einer vergleichbaren Position
• sehr gute Kenntnisse im Bereich der Microsoft Produkte Windows Server und Office365, Active Directory, Exchange Server, Public Key Infrastructure
• gute Kenntnisse über die gängigen Virtualisierungs -Plattformen VMware vSphere oder Microsoft Hyper-V
• nice to have: fließende Englischkenntnisse

Wie du uns erreichst:

Deine Ansprechpartnerin ist Julie Kuntz. Bei Rückfragen erreichst Du sie direkt per Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Entwicklung von Softwarekomponenten zur Regelung, Steuerung und Bedienung von Präzisionsgeräten und Kaltwassersätzen.
• Optimierung der vorhandenen Softwarekomponenten.
• Technische Unterstützung von Vertrieb und Service.

Anforderungen:

• gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung mit Java
• Erfahrung mit Versionsverwaltung
• idealerweise erste Erfahrungen in der Entwicklung grafischer Oberflächen
• erste Erfahrungen mit Python und C++ von Vorteil
• Neugier, sich immer wieder in neue Technologien einzuarbeiten und Dinge voranzutreiben
• gute Englischkenntnisse

Wie Du uns erreichst:

• Dein Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als vier Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie
• Du erreichst ihn unter 0681 – 76 19 9-15.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Du verantwortest sowohl Neuentwicklung als auch Weiterentwicklung, Optimierung und Testing bestehender Produkte.
• Du berätst Kunden und betreust sie als direkter Ansprechpartner.
• Durch Technologieempfehlungen bringst du die Produkte in die Zukunft.
• Du begleitest die Einführung von Künstlicher Intelligenz in die Produkte und machst sie noch smarter.

Anforderungen:

• Studienabschluss in Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker
• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung mit PHP
• Erfahrung in modernen FrameworksKenntnisse Datenmodellierung
• Nice to have:
  – Kenntnisse in Software-Architektur
  – Erfahrungen als Berater/Projektleiter
  – Erfahrung im Gebiet KI

Deine Ansprechpartnerin ist Julie Kuntz.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Bearbeitung von Kundenanfragen (1st und 2nd-Level-Support), Leistung von Hilfestellungen, Suche und Analyse von Fehlern – per E-Mail, aber auch direkt mit dem Kunden am Telefon
• Erstellen und Verbessern von Dokumentationen und Anleitungen
• Einbringen von frischen Ideen ins Team
• enge Zusammenarbeit mit den Administratoren und Bildung von Schnittstellen zwischen Kunden und interner IT

Anforderungen:

• abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker/in
• erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung, einer Kundenhotline oder im Service Center
• Kenntnisse über die Windows Server Produktpalette, Virtualisierung, Netzwerke oder TCP/IP sind von Vorteil
• Spaß an der Kommunikation
• Begeisterung für den Umgang mit Kunden und im Team
• gute Englischkenntnisse

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Ihr Ansprechpartner ist Eric Bieg. Er ist seit mehr als 10 Jahren bei b+p für den Bereich IT/Technologie verantwortlich.
Sie erreichen ihn unter 0681/76199-13.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Verantwortung für die Gestaltung einer globalen Enterprise-IT-Architektur
• Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung eines IT-Architektur-Managements und zugehöriger Management-Prozesse
• Schaffung von Transparenz über Cloud-Services und deren Nutzungsmöglichkeiten
• Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung einer weltweiten Cloud-Strategie

Anforderungen:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich
• Erfahrung in einer vergleichbaren Position als Enterprise- oder IT-Solution Architect
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Architektur und Cloud-Strategien
• Grundverständnis von Cloud-Security Konzeption und IT-Sicherheitsstandards

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Ihr Ansprechpartner ist Eric Bieg. Er ist seit mehr als 10 Jahren bei b+p für den Bereich IT/Technologie verantwortlich.
Sie erreichen ihn unter 0681/76199-13.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Neu-und Weiterentwicklung der Softwareprodukte am Standort in Trier
• Erarbeitung und Etablierung neuer Softwarearchitekturen und -Standards
• Weiterentwicklung der gesamten Entwicklungsprozesse
• Planung und Design neuer Features

Anforderungen:

• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung mit Java
• sehr gute Kenntnisse über Softwarearchitekturen
• sehr gute Kenntnisse in gängigen Frameworks und Tools wie Maven, Hibernate, Gradle
• sicherer Umgang mit Jira sowie mindestens einem Logging Tool
• ausgeprägte Kommunikation- und Teamfähigkeit

Ihr Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als fünf Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Ausbau der Entwicklung am Standort in Saarbrücken
• Neu- und Weiterentwicklung eigener Software-Produkte
• Mitwirkung über sämtliche Projektphasen hinweg
• Erarbeitung von Lösungskonzepten
• Umsetzung kundenspezifischer Anpassungen an Bestandssoftware

Anforderungen:

• Erfahrungen als Entwickler in Softwareentwicklungsprojekten
• gute Kenntnisse im .NET Bereich
• Freude daran, sich in neue Technologien einzuarbeiten
• Erfahrungen in verwandten Technologien (DevExpress, Xamarin etc.) von Vorteil
• kommunikationssichere Englischkenntnisse

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Ihr Ansprechpartner ist Felix Klein. Er ist seit mehr als vier Jahren Ansprechpartner bei b+p für den Bereich IT/Technologie.
Sie erreichen ihn unter felix.klein@b–p.de und 0681 – 76 19 9-15..

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Ihr Ansprechpartner ist Eric Bieg. Sie erreichen ihn unter 0681/76199-0.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Neu- und Weiterentwicklung der implementierten Systeme
• Erarbeitung und Umsetzung von softwaretechnischen Konzeptionen
• programmtechnische Umsetzung der verschiedenen Module
• Planung und Design von neuen Funktionalitäten
• Mitwirkung bei Bugfixing und Testing
• Ergänzung eines leistungsmotivierten Teams

Anforderungen:

• Du stehst kurz vor dem Abschluss deines technischen Studiums (z.B. Informatik, Mathematik, Physik) oder einer vergleichbaren Ausbildung oder hast
  bereits erste Berufserfahrung gesammelt
• hohe Begeisterung und Affinität für die Backend-Entwicklung
• Freude daran, Herausforderungen in der Entwicklung anzugehen und umzusetzen
• Du bist kreativ und wissensdurstig
• Nice to have:
  – erste Berührungspunkte mit objektorientierter Entwicklung (Java/JEE, C++, C#, .Net, Object Pascal, PHP, Ruby) sowie mit relationalen Datenbanken (Oracle, DB2, MSSQL, Mongo, Cassandra)

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Ihr Ansprechpartner ist Patrick Bauspieß. Sie erreichen ihn unter 0681/76199-14.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Erstellung von Benutzeroberflächen, die nicht nur gut aussehen, sondern auch intuitiv zu bedienen sind
• Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Produkte
• Entwicklung und Testung neuer Produkte
• Voranbringen technischer Standards

Anforderungen:

• Du stehst kurz vor dem Abschluss Deines technischen Studiums (z.B. Informatik, Mathematik, Physik) oder einer vergleichbaren Ausbildung oder hast bereits erste Berufserfahrung gesammelt
• starkes Interesse daran, neue Dinge zu lernen und an innovativen Projekten mitzuarbeiten
• hohe Begeisterung und Affinität für die Frontend-Entwicklung
• Du bist kreativ, kommunikativ, kundenorientiert und wissensdurstig
• Nice to have:
  – erste Erfahrungen in der Entwicklung mit modernen JavaScript-Applikationsframeworks (z.B. AngularJS, Angular, react, Vue.js)
  – erste Berührungspunkte mit GIT/Atlassian Toolchain

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Ihr Ansprechpartner ist Patrick Bauspieß. Sie erreichen ihn unter 0681/76199-14.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Sie konzipieren und entwickeln in enger Abstimmung mit dem Kunden kundenspezifische Individualsoftware.
• Sie unterstützen Sie die Neu- und Weiterentwicklung der hauseigenen Softwareumgebung.

Anforderungen:

• Sie haben Ihr Studium der Informatik erfolgreich abgeschlossen und haben bereits mindestens drei Jahre Entwicklungserfahrung in der Java-
  Entwicklung sammeln können.
• Sie verfügen über breit gefächertes Fachwissen in den verschiedensten Bereichen der Softwareentwicklung sowie Kenntnisse in der Wartung und
  Implementierung von Softwarelösungen und Webapplikationen.
• Sie haben den Wunsch, sich stetig weiterzuentwickeln und in neue Technologien einzuarbeiten.
• hohe Eigeninitiative, ein starkes Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten
• sehr gute Englischkenntnisse

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Dein Ansprechpartner ist Felix Klein. Du erreichst ihn unter 0681/76199-15.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• ganzheitliche Beratung und Betreuung von Großkunden in anspruchsvollen Projekten folgender Bereiche: Cloud-Technologien (MS Azure, O365), Netzwerk-Infrastrukturen (WAN, LAN, WLAN, DNS/DHCP, Load Balancing, …), Aspekte der IT-Security, IT Infrastrukturen (Virtualisierung, Microsoft  Basisdienste), Rechenzentrums-Infrastrukturen
• Planung von Lösungen in diesen Bereichen
• Projektleitung inkl. Consultingaufgaben (Anforderungsanalyse/Risikobewertung/Empfehlungen)
• effiziente Koordinierung aller anstehenden Aufgaben

Anforderungen:

• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Consultant/Projektleiter (z.B. als IT-System Consultant) in Kombination mit einer Ausbildung oder einem Studium im Bereich IT
• Erfahrung in der Planung, Realisierung und im Betrieb von Server und Client-Systemen unter Windows
• Erfahrung mit den Herstellern (Cisco, HPE/Aruba, Check-Point, Fortinet, VMware, Microsoft) gute Hardware- und Netzwerkkenntnisse
• Erfahrung in der Konzeption von komplexen IT-(Netzwerk-)infrastrukturen

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Ihr Ansprechpartner ist Eric Bieg. Sie erreichen ihn unter 0681/76199-13.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

• Sie kommunizieren mit den Kunden und dem eigenen Vertrieb um die Anforderungen zu definieren
• Sie sind die Schnittstelle zwischen Produktion, Einkauf und Vertrieb
• Sie prüfen die Wirtschaftlichkeit von Produkten und Produktbundels, definieren die Produkte und arbeiten an einer Standardisierung der Produktgruppen.

Was wir erwarten:

• Studium der Ingenieurwissenschaften (Elektrotechnik/Mechatronik/Messtechnik), oder vergleichbare Ausbildung / Qualifikation
• Erfahrung im Produktmanagement
• Erfahrung im Bereich der MSR Technik
• Freude in der Projektleitung
• Gute Englischkenntnisse

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

• Sie definieren die weltweite Beschaffungsstrategie für Rohstoffe (PVC, Additive) unter Berücksichtigung der durchgehenden Lieferketten.
• Sie haben die Bestands- und Qualitätsverantwortung für die Rohstoffe und legen die Bestandskonzepte fest.
• Sie führen strategische Lieferantengespräche und schließen Rahmen- und Bonusvereinbarung mit den jeweiligen Lieferanten.
• Gemeinsam mit dem Team haben Sie die Märkte stets im Blick und analysieren diese im Hinblick auf Optimierungspotenziale und Veränderungen

Was wir erwarten:

• Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften, oder vergleichbare Ausbildung / Qualifikation
• Erfahrung im industriellen Einkauf von Rohstoffen, idealerweise Kunststoffe und Additive
• Idealerweise Verständnis für Kunststoffe
• Erste Führungserfahrung
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (ca. 20%)

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

Für den Ausbau und die Generierung von neuen Geschäften, suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit:

• Beratung und Betreuung der Bestandskunden und Ausbau der Kundenbeziehungen
• Akquisition von Neukunden
• Erstellen von Markt- und Kundenanalysen
• Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Strategien zum Aufbau der Geschäftsbeziehungen
• Mitarbeit im Managementkreis zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens
• Erhöhung des Bekanntheitsgrades des Unternehmens

Was wir erwarten:

• Erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium oder eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbetreuung im Umfeld Versicherungs- oder Schadendienstleistungen
• Hohe IT-Affinität
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Motivation und Fähigkeit zur schnittstellenübergreifenden Zusammenarbeit
• Hohes Maß an Kundenorientierung
• Unternehmerisches Denken
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Beraterin Julie Kuntz gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie sie gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

• Akquisition neuer Kunden in Luxemburg bzw. Vertiefung der bereits geknüpften Partnerschaften und Kontakte
• Zusammenarbeit mit dem Innendienst, um für einen reibungslosen Projektablauf zu sorgen
• Um die Marktposition zu stärken und weiter wachsen zu können, sucht unser Kunde mehrere Profis für den Außendienst, die das Unternehmen mit ihrem Können einen Schritt weiter nach vorne bringen.

Was wir erwarten:

• abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Berufserfahrung im Vertrieb
• hohe Kommunikationsstärke, gute Französischkenntnisse sind von Vorteil
• idealerweise Branchenkenntnisse im Industriebedarf/Werkzeugtechnik
• gutes, technisches Verständnis
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

• Akquisition von Neukunden
• Erhöhung des Umsatzes von bereits bestehenden Kunden
• Erstellen von Markt- und Kundenanalysen
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zum Aufbau der Geschäftsbeziehungen
• Schreiben, Nachverfolgen, Verhandeln und Abschließen von Angeboten
• Erhöhung des Bekanntheitsgrades des Unternehmens

Was wir erwarten:

• erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (Maler, Fliesenleger, Trockenbauer) mit kfm. Fortbildungen oder eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
• Identifikation mit Produktportfolio der Baustoffe
• sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• hohe Ergebnis- und Serviceorientierung
• eigenständige Arbeitsweise
• versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

Sie sind verantwortlich für eine klare Bedarfsermittlung bei Kundenanfragen und die darauf abgestimmte Angebotserstellung. Sie begleiten den Kunden während des gesamten Prozesses und achten dabei stets auf Kundenzufriedenheit bzw. kümmern sich um die Lösung eventuell auftretender Probleme. Sie unterstützen die Bereiche Vertrieb und Service und erstellen Dokumentationen.

Es erwartet Sie eine einfache und ehrlich geartete Unternehmenskultur, welche durch klare Kommunikation und kurze Entscheidungswege geprägt ist.

Was wir erwarten:

Sie qualifizieren sich bestens für die Position durch eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung. Weiterhin setzen wir Erfahrungen in produzierenden, metallverarbeitenden Unternehmen, idealerweise im Bereich der komplexen Einzelfertigung, voraus. Erste Erfahrung im Bereich Angebotserstellung und begleitende Projektabwicklung bringen Sie bereits mit.

Sie haben Freude bei der Kommunikation mit Kunden und verstehen sich als Schnittstelle zwischen Kunde und Auftragsabwicklung.

Ergänzend zu den fachlichen Anforderungen, sind Sie eine offene und kommunikative Persönlichkeit, die gerne in einem kompetenten, bereichsübergreifenden Team arbeiten möchte.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung. Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

*weitere Infos im pdf-Download

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Warum wir Sie brauchen:

Sie sind verantwortlich für eine klare Bedarfsermittlung bei Kundenanfragen und die darauf abgestimmte Angebotserstellung. Sie begleiten den Kunden während des gesamten Prozesses und achten dabei stets auf Kundenzufriedenheit bzw. kümmern sich um die Lösung eventuell auftretender Probleme. Sie unterstützen die Bereiche Vertrieb und Service und erstellen Dokumentationen.

Es erwartet Sie eine einfache und ehrlich geartete Unternehmenskultur, welche durch klare Kommunikation und kurze Entscheidungswege geprägt ist.

Was wir erwarten:

Sie qualifizieren sich bestens für die Position durch eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung. Weiterhin setzen wir Erfahrungen in produzierenden, metallverarbeitenden Unternehmen, idealerweise im Bereich der komplexen Einzelfertigung, voraus. Erste Erfahrung im Bereich Angebotserstellung und begleitende Projektabwicklung bringen Sie bereits mit.

Sie haben Freude bei der Kommunikation mit Kunden und verstehen sich als Schnittstelle zwischen Kunde und Auftragsabwicklung.

Ergänzend zu den fachlichen Anforderungen, sind Sie eine offene und kommunikative Persönlichkeit, die gerne in einem kompetenten, bereichsübergreifenden Team arbeiten möchte.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung. Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Was wir bieten:

Zentrale Aufgabe der auf Geschäftsleitungsebene angesiedelten Position ist, das operative Tagesgeschäft zu lenken und zu steuern.

Daneben gehört die ständige Optimierung und Weiterentwicklung der digitalen Lösungen im Schadenmanagement – in Zusammenarbeit mit der IT – zu den Kernaufgaben.

• Steuerung und Führung der Mitarbeiter anhand von KPIs
• Optimierung von Prozessen im Bereich Schadenmanagement
• Initiierung und Durchführung von Projekten zur Steigerung der Effektivität und der Effizienz
• Optimierung der abteilungsinternen und -übergreifenden Zusammenarbeit
• Kompetenter Ansprechpartner in Personalmanagement-Fragen

Was wir erwarten:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Schadenmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld Versicherungs- oder Schadendienstleistungen
• Fähigkeit zum strategischen Denken und „Hands-on-Mentalität“ bei der Umsetzung der entwickelten Strategien
• Hohe IT-Affinität
• Führungserfahrung
• Motivation und Fähigkeit zur schnittstellenübergreifenden Zusammenarbeit
• Hohes Maß an Lösungsorientierung
• Unternehmerisches Denken
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Tobias Albert gerne zur Verfügung. Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Was wir bieten:

• Gesprächspartner für Führungskräfte in allen arbeits- und tarifrechtlichen sowie personalwirtschaftlichen Fragestellungen
• Ansprechpartner für alle personalwirtschaftlichen Belange des gesamten Standortes
• operative Personalarbeit von Personalplanung über Personalbetreuung bis hin zu sozial- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Austritten
• lokaler Ansprechpartner für den Betriebsrat
• lokaler Ansprechpartner für Personalentwicklungsthemen

Was wir erwarten:

• abgeschlossenes Studium (z.B. BWL), idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder Psychologie
• mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe
• fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• tarifäre Kenntnisse
• Erfahrung im Umgang mit dem Betriebsrat
• hohe Teamorientierung sowie Zuverlässigkeit und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• ausgeprägte Kommunikationsstärke auf allen Ebenen des Unternehmens

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Beraterin Selina Weiß gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie sie gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Was wir bieten:

Für den Ausbau und die Generierung von neuen Geschäften, z. B. bei Systemhäuser, suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit:

• Akquisition von Neukunden
• Erhöhung des Umsatzes/Marge von bereits bestehenden Kunden
• Erstellen von Markt- und Kundenanalysen
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zum Aufbau der Geschäftsbeziehungen
• Schreiben, Nachverfolgen, Verhandeln und Abschließen von Angeboten
• Erhöhung des Bekanntheitsgrades des Unternehmens

Die Position ist direkt dem Managing Director unterstellt und berichtet an diesen.

Was wir erwarten:

• erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium oder eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Umfeld des IT-Marktes
• Identifikation mit Produktportfolio (insbesondere mit Kabel- und Netzwerktechnik)
• sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• hohe Ergebnisorientierung
• hohe Service-Orientierung
• sehr gute Sprachkenntnisse (bevorzugt: Englisch) in Wort und Schrift

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Tobias Albert gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Was wir bieten:

Zielsetzung ist es, als „Stürmer“ das B2B-Geschäft weiter auszubauen und zu vergrößern.

• Repräsentation des Unternehmens bei potentiellen Kunden
• Strategischer Vertrieb innovativer Prozess Software im nationalen Gesundheitsmarkt
• Erschließung neuer Key-Accounts im B2B Bereich (Universitätskliniken, Klinikverbünde)
• Kalkulation und Ausarbeitung von Angeboten
• Unterstützung und Beratung der Geschäftsleitung in strukturellen und strategischen Fragen

Was wir erwarten:

• Akademische Qualifikation (Informatik, BWL, Biologie) oder eine qualifizierte Ausbildung (kaufmännisch, Pflege, Hygiene, Medizintechnik) mit erster Berufserfahrung
• Stark ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Entscheidungsträgern in Gesundheitseinrichtungen
• Sicheres, souveränes Auftreten
• Hohe Ergebnisorientierung und strukturiertes Arbeiten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Beraterin Gabriela Gross gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie sie gerne per E-Mail.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Was wir bieten:

• solides mittelständisches Unternehmen
• wirtschaftliche Stabilität
• gutes Gehaltspaket
• vermögenswirksame Leistungen
• Unterstützung bei der Rente
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten

Was wir erwarten:

• abgeschlossene Ausbildung als Dreher
  oder Zerspanungsmechaniker
  (gerne auch Meisterausbildung)
• Erfahrung im Einrichten von CNC-
  Drehmaschinen (Siemens/Fanuc)
• eigenverantwortliche Arbeitsweise
• wir geben jungen Bewerbern eine Chance

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail oder telefonisch unter 0681 7619922.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Was wir bieten:

• solides mittelständisches Unternehmen
• wirtschaftliche Stabilität
• gutes Gehaltspaket
• vermögenswirksame Leistungen
• Unterstützung bei der Rente
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten

Was wir erwarten:

• abgeschlossene Ausbildung als Dreher
  oder Zerspanungsmechaniker
  (gerne auch Meisterausbildung)
• Führungserfahrung
• Erfahrung im Einrichten von CNC-
  Drehmaschinen (Siemens/Fanuc)
• eigenverantwortliche Arbeitsweise

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail oder telefonisch unter 0681 7619922.

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Ihre Aufgaben:

Gemeinsam mit dem Einkaufsteam tragen Sie die operative sowie strategische Verantwortung sämtlicher Beschaffungsprozesse. In diesem Zusammenhang arbeiten Sie eng mit den einzelnen Fachbereichen – insbesondere Vertrieb und Qualität – zusammen.

• Analyse und Beobachtung der Beschaffungsmärkte in Asien
• Produktauswahl und Produktentwicklung
• Angebots- und Preisvergleiche
• Preis- und Konditionsverhandlungen
• Sortimentserweiterung bzw. -gestaltung
• Messebesuche
• Ansprechpartner der Geschäftsführung für das Thema Einkauf

Was wir erwarten:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung
• fundierte Erfahrung im Einkauf im Sortiment NonFood (Konsumgüter), ideal im Bereich Asien/Import
• erste Führungserfahrung ist von Vorteil
• hohe Affinität zum Produktportfolio
• ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten, insbesondere bei Lieferanten
• hohe Ergebnisorientierung
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Tobias Albert gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Ihre Aufgaben:

• (Weiter-) Entwicklung individueller Vermietungskonzepte für die Konzessionärs-Flächen in den SB-Warenhäusern
• Kompetenter und professioneller Partner für die Shop-Mieter und die Geschäftsleiter der SB-Warenhäuser
• Akquisition und Vertragsverhandlungen mit neuen Mietern
• Anpassung bestehender Mietverträge an die sich ändernde Unternehmensgröße und zukünftige Handelsentwicklungen
• nachhaltige Umstrukturierung bestehender Malls in Bestandsimmobilien i.S.v. Revitalisierungen und Integrationen

Was wir erwarten:

• abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. mit Schwerpunkt Immobilienmanagement oder Handel) oder eine vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung in der Vermietung gewerblicher Immobilien mit Fokus auf den Einzelhandel
• bestehendes Netzwerk für potentielle Mieter (Einzelhandel)
• Akquisitions- und Verhandlungsgeschick
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• hohe Zielorientierung sowie die Fähigkeit, sich selbst zu strukturieren

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Tobias Albert gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Deine Aufgaben:

• eigenständige Bearbeitung und Entwicklung von Bestandskunden
• Akquisition von Neukunden
• aktiver Verkauf und Beratung von crossmedialen Konzepten und technischen Lösungen zur Digitalisierung
• Erstellung, Koordination und Durchführung von Kundenpräsentationen und Verkaufsgesprächen
• Steuerung und eigenständige Erstellung von Angeboten
• Pflege des CRM-Systems

Was wir erwarten:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium
• Praxis im Außendienst und Verkauf von digitalen Medien- und Kommunikationslösungen
• hohe Digital- und Medienaffinität sowie generelles Interesse an Marketing
• sehr gute Argumentations- und Präsentationssicherheit
• sicherer Umgang mit MS Office-Programmen und Salesforce
• nice to have: Agentur-Erfahrung

Für weitere Auskünfte steht Dir die zuständige Beraterin Julie Kuntz gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Ihre Aufgaben:

• Sie verantworten alle digitalen Kommunikationskanäle und Kampagnen. Dies beinhaltet auch die strategische Weiterentwicklung der digitalen Kampagnen.
• Sie haben volle Verantwortung für alle KPI’s, sowie das Budget und steuern alle externen Partner und Agenturen.
• Sie führen den gesamten Bereich und entwickeln diesen weiter.

Was wir erwarten:

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, oder vergleichbare Ausbildung mit relevanten Qualifikationen für die Position
• Sie bringen Erfahrung im Digitalmarketing oder ECommerce mit, idealerweise als Projektleiter oder Abteilungsleiter
• hohe Online-Affinität
• sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Herr Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Ihre Aufgaben:

• Aktive und umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung der Mandanten
• Ansprechpartner für alle internen und externen rechtlichen Anfragen; primär aus den Schwerpunktthemen Medizinrecht, Familien-und Erbrecht, Gesellschafts-und Handelsrecht
• Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften sowie permanente Erfassung und Antizipation von Gesetzesänderungen
• Außergerichtliche und gerichtliche Durchsetzung der Interessen der Mandanten

Was wir erwarten:

• Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreich abgeschlossenem zweiten Staatsexamen
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position gewünscht; eine erste Spezialisierung ist wünschenswert
• Fundiertes Wissen und Erfahrung im Zivilrecht
• Interesse an anspruchsvollen, interdisziplinären Aufgabenstellungen
• Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie engagierte und motivierte Mitarbeit und Flexibilität
• Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis bei der Umsetzung komplexer Anforderungen, die ein fachübergreifendes und vernetztes Denken erfordern

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Beraterin Frau Gabriela Gross gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Ihre Aufgaben:

Zielsetzung ist es, als „Stürmer“ das B2B-Geschäft zum 2. Standbein – neben dem Bereich B2C – des Unternehmens auf- bzw. weiter auszubauen und zu vergrößern.

• Repräsentation des Unternehmens bei Kunden
• Strategische Neukunden-Akquise national sowie international
  • 70 % Neuakquise
  • 30 % Ausbau der Kontakte, die bereits zu Unternehmen geknüpft wurden
• Erschließung neuer Key-Accounts im B2B Bereich (v.a. im Bereich Großhandel, Bauhäuser, etc.)
• Umfassende Betreuung und Ausbau der Geschäftsbeziehungen mit Bestandskunden
• nachhaltige Sicherung und Steigerung des Umsatzes
• Kalkulation und Ausarbeitung von Angeboten
• Aufbereitung und Präsentation von Umsatzzahlen
• Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter sowie deren Schulung und Weiterbildung
• Unterstützung und Beratung der Vertriebsleitung in strukturellen und strategischen Fragen

Was wir erwarten:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung
• stark ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, idealerweise Erfahrung im Sortiment NonFood (Konsumgüter)
• sicheres Auftreten, insbesondere bei potenziellen Kunden
• hohe Ergebnisorientierung
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Tobias Albert gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Geschäftsführung
• Analyse und Beobachtung der Beschaffungsmärkte
• Angebots- und Preisvergleiche
• Preis- und Konditionsverhandlungen
• Aufbereitung von relevanten Daten und Fakten für die Geschäftsführung

Was wir erwarten:

• abgeschlossene kaufmännische
  Ausbildung oder Studium in Kombination mit:
• erste Einkaufserfahrungen – idealerweise im Importgeschäft
• schnelle Auffassungsgabe und die Motivation, sich insbesondere in das Tätigkeitsgebiet „Einkauf“ schnell einzuarbeiten
• strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Tobias Albert gerne zur Verfügung.
Bei Fragen kontaktieren Sie ihn gerne per E-Mail oder telefonisch.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Wohnungs- und Gebäudeverwaltung
• Beratung von Mietern und Eigentümern
• Erstellung von Monats- und Jahresabrechnungen sowie Berichten
• Bearbeitung von Schadensmeldungen und Koordination von Instandsetzungsarbeiten
• Suche von Grundstücken, Wohnungen, Büroräumen und Gewerbeobjekten
• Vereinbaren und Durchführen von Besichtigungsterminen

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
• Mehrjährige Berufserfahrung in diesem Aufgabenbereich
• Selbstständiges Arbeiten

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Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Beraterin Frau Gabriela Gross gerne zur Verfügung.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Sie sind für die Analyse, Konzeption und Design von neuen strategischen Loyalty und CRM-Lösungen im Bereich des Kundenbindungsprogramms zuständig.
• Sie erstellen Business Cases und Projektpläne
• Sie leiten und koordinieren spannende, neue Loyalty Projekte/Features mit IT-Bezug im interdisziplinären Umfeld

Anforderungen:

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
• Sie haben erste Erfahrung im Bereich Kundenbindung/Loyalty/CRM idealerweise im Einzelhandel
• Erfahrung in der gemeinsamen Umsetzung von Projekten unter Einsatz gängiger Projektmanagementtools
• Englischkenntnisse
• Ehrgeiz und den Ansporn weiter zu kommen

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• Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Radomir Jakubowski.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Ihre Aufgaben:

Wir haben das Ziel, einen weiteren Mitarbeiter im Zuge einer geordneten Übergabe langfristig zu begeistern. Die vakante Position beinhaltet große Verantwortung und Vielfältigkeit. Sie sind erster Ansprechpartner für Gesellschafter und Familienmitglieder der Unternehmensgruppe. Kernbereiche sind Jahresabschlüsse, Steuererklärungen und Betriebsprüfungen von natürlichen Personen, Personen– und Kapitalgesellschaften sowie Familienstiftungen. Schwerpunktthemen sind grenzüberschreitende Sachverhalte und Inbound Investitionen. Ferner gehören die Koordination externer Berater sowie Aspekte der Vermögensverwaltung (Aktien, Anleihen, Immobilien) zu Ihrem Aufgabenspektrum. Als Teil eines hoch spezialisierten Teams übernehmen Sie direkte fachliche Verantwortung.

Was wir erwarten:

Sie qualifizieren sich bestens für Ihre neue Position, wenn Sie als Steuerberater, Anwalt und/oder Wirtschaftsprüfer idealerweise mehr als fünf Jahre Berufserfahrung im aufgezeigten Tätigkeitsumfeld mitbringen. Sie bringen sehr gute Kenntnisse im internationalen Steuerrecht mit und agieren auf Basis fundierter betriebswirtschaftlicher Fertigkeiten.

Sie überzeugen durch Ihre selbstständige und flexible Arbeitsweise und verfügen über ein Höchstmaß an persönlicher Integrität und Loyalität.

Den sicheren Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen sowie gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch setzt unser Kunde voraus.

Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Gabriela Gross.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen selbstständig nationale und internationale Mandanten hinsichtlich steuerlicher Fragestellungen und Stellungnahmen.
• Sie sind für die Qualitätssicherung bei der Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen verantwortlich.
• Sie betreuen die Außenprüfungen und Rechtsbehelfsverfahren.
• Sie pflegen den persönlichen Kontakt zu Ihren Mandanten.

Was wir erwarten:

• erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen; Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung denkbar
• Erfahrung als Steuerberater
• umfangreiche Kenntnisse im Bereich Steuer- und Handelsrecht
• analytisches Denken und Handeln
• sicherer Umgang mit DATEV und MS Office

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Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Radomir Jakubowski.

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Ihre Aufgaben:

• Betreuung von Mandanten
• Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen
• Erstellung von Einnahme-Überschussrechnungen
• Prüfung der monatlichen BWA
• Mitarbeit bei Betriebsprüfungen
• Anfertig von anspruchsvollen Finanzbuchhaltungen sowie Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Mitarbeit an unterschiedlichen Projekten

Was wir erwarten:

• Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten
• Berufserfahrung
• Kenntnisse in der Jahresabschlussprüfung
• idealerweise eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder zum Bilanzbuchhalter
• sehr gute DATEV-Kenntnisse
• MS-Office-Anwendungen
• selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

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Ihr Ansprechpartner ist Radomir Jakubowski. Sie erreichen ihn unter 0681/76199-22 .

Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Ihre Aufgaben:

• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse des Unternehmens nach HGB und IFRS
• Verantwortung für die Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Mitarbeit bei der Umsatzsteuervoranmeldung und Klärung umsatzsteuerliche Themen
• Erstellung der Cashflow-Planung
• Unterstützung der Abstimmung auf nationaler und internationaler Ebene

Was wir erwarten:

• eine erfolgreich abgeschlossene Fachausbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung bzgl. der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
• Kenntnisse in SAP und DATEV
• eine selbstständige, verantwortungsbewusste und vor allem ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Englischkenntnisse sind in von Vorteil

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Ihr Ansprechpartner ist Radomir Jakubowski. Sie erreichen ihn unter 0681/76199-22 .

Ihre Aufgaben:

• Bauleitung unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Vorgaben
• Verantwortliches und unternehmerisches Handeln
• Bauablauf- und Ergebniskontrolle, Ausarbeitung von Optimierungsmaßnahmen
• Personal-, Geräte und Nachunternehmerkoordinierung
• Abrechnung, Nachtragsmanagement

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit mit guter Kommunikation sowohl nach innen als auch mit Dritten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater Radomir Jakubowski gerne zur Verfügung.

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Ihre Aufgaben:

• eigenständige Leitung von Projekten im Spezialtiefbau
• organisatorische, wirtschaftliche und technische Gesamtverantwortung der Projekte
• Auftragsakquise, Planung und Angebotserstellung
• Baustellenorganisation- und Überwachung
• Abrechnung und Nachkalkulation
• selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Anforderungen:

• abgeschlossene bautechnische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
• einschlägige Berufserfahrung als Bauleiter, vorzugsweise im Bereich des Tiefbaus
• zeitliche und örtliche Flexibilität
• hohes Dienstleistungsverständnis sowie hohe Verlässlichkeit
• Führerschein Klasse B
• gute Französischkenntnisse von Vorteil

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Beraterin Selina Weiss gerne zur Verfügung.

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Ihre Aufgaben:

Sie bekommen ein sehr vielseitiges Aufgabenfeld:

• Erstellen von CAD Modellen
• Kalkulation von Angeboten und öffentlichen Ausschreibungen
• Erstellung von Aufmaß von Abrechnungsunterlagen
• Verwaltung der Kalkulationsstammdaten
• Gespräche und Telefonate mit Kunden, Behörden, Architekten und ausführenden Firmen

Anforderungen:

• abgeschlossenes Ausbildung zum Bauzeichner oder vergleichbare Ausbildung
• ausgeprägtes technisches und kaufmännisches Verständnis
• eigenständige Arbeitsweise und selbstsicheres Auftreten
• sehr guter Umgang mit dem MS-Office Paket; insbesondere Excel und Word

Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Radomir Jakubowski.

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Ihre Aufgaben:

• Sie bekommen ein sehr vielseitiges
  Aufgabenfeld im Entwurf von Konzepten für
  unterschiedliche Großprojekte
• eigenständige Planungsleistungen nach allen
  Leistungsphasen
• Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden,
  Planungspartnern, Nachunternehmern und
  sonstigen Beteiligten
• Sie haben Freude an komplexen Bauprojekten.

Was wir erwarten:

• abgeschlossenes Studium als Architekt
• wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit
• die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen
• selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
• Freude am Zeichnen

Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Radomir Jakubowski.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Ihre Aufgaben:

• Sie bekommen ein sehr vielseitiges Aufgabenfeld in der Leitung größerer Bauprojekte.
• Sie agieren in der Abstimmung und Abwicklung zwischen GU, Bauherr, Mieter.
• Sie sind für die Abstimmung und Abwicklung mit den Baubehörden und Verwaltungen zuständig.

Was wir erwarten:

• abgeschlossenes Studium als Architekt oder Bauingenieur
• Erfahrung als Projektleiter
• Erfahrung im Steuern von Personenkreisen mit unterschiedlichen Interessen
• Erfahrung im Bereich Planung, Ausschreibungen und Vergabe von Baumaßnahmen
• rechtlich sicheres Agieren im Bauumfeld
• sehr gute Englischkenntnisse
• Wunsch sich weiter zu entwickeln

Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Radomir Jakubowski.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt per .pdf-Datei.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Unterstützung des Beraters im gesamten Projektverlauf.
• Identifikation und aktive Ansprache von passenden Kandidaten.
• Definition der Suchkanäle (gemeinsam mit dem zuständigen Berater).
• Marktbeobachtung bezüglich neuer Technologien und Werkzeugen.
• Abstimmung von Terminen, sowie Durchführung von Interviews mit passenden Kandidaten.
• Unterstützung bei der Konzeption von Personalmarketingkonzepten und deren Umsetzung
• Mitarbeit in internen und externen Projekten mit HR-Bezug.

Anforderungen:

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Position mit Kundenkontakt
• souveräner Umgang mit MS-Office und Internetrecherchen
• zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• hohe Kunden- und Ergebnisorientierung
• Sie sind kommunikativ und haben Spaß am telefonieren
• überzeugendes und verbindliches Auftreten am Telefon
• Sie verfügen über Planungs- und Organisationsgeschick

Wie Sie uns erreichen:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt online.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Christoph Glaub (christoph.glaub@b–p.de) gerne zur Verfügung.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Identifikation von potentiellen Kandidaten
• enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen; dadurch erlernst Du relevante Verkaufs- und Kommunikationstechniken
• aktives Arbeiten im Projektmanagement

Anforderungen:

• Student im Bereich Sozial-/Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften
• souveräner Umgang mit MS-Office und Internetrecherchen
• zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Suche nach einem langfristigen Nebenjob
• Du bist kommunikativ und hast Spaß am telefonieren
• überzeugendes und verbindliches Auftreten am Telefon

Wie DU uns erreichst:

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, bevorzugt online.

Für weitere Auskünfte steht Dir Julie Kuntz (julie.kuntz@b–p.de) gerne zur Verfügung.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

Entscheidend für eine hervorragende Qualität in der Personalberatung sind eine hohe Kundenorientierung und die professionelle Kommunikation mit Auftraggebern und Kandidaten. Das wissen wir und überlassen daher bei der Kontaktaufnahme zu interessanten Kunden nichts dem Zufall – sondern Ihnen!

Ihre herausfordernde Aufgabe: Sie unterstützen die Vertriebsleitung und die Personalberater bei der telefonischen Terminvereinbarung und nehmen den ersten Kontakt zu Kunden auf. Sie bearbeiten eigenständig Vertriebslisten unserer verschiedenen Geschäftsbereiche. Selbstverständlich arbeiten Sie in diesem Zuge mit erfahrenen Kollegen zusammen, die Ihnen während Ihrer Einarbeitungszeit und darüber hinaus jederzeit gerne behilflich sind und Sie entsprechend unterstützen werden.

Des Weiteren genießen Sie einen hohen Gestaltungsspielraum für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.

Anforderungen:

Sie qualifizieren sich optimal für die vakante Position, wenn Sie eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen haben und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (Vertrieb von Dienstleistungen) vorweisen können. Idealerweise konnten Sie im Rahmen eines intensiven Kundenkontakts am Telefon bereits Ihre Stärke, telefonisch neue Kontakte zu knüpfen, weiter ausbauen.

Darüber hinaus sollten Sie eine hohe Kunden- und Ergebnisorientierung mitbringen und in der Lage sein, Gespräche äußerst positiv zu gestalten. Unverzichtbar sind auch Ihr Durchsetzungsvermögen und Ihre Zuverlässigkeit. Die Fähigkeit, andere zu begeistern und Ihr Planungs- und Organisationsgeschick runden Ihr Profil ideal ab.

Wie Sie uns erreichen:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt online.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Eric Bieg (eric.bieg@b–p.de) gerne zur Verfügung.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Content-Management für fachliche Eignungstests in der Informatik
• Recherche und Entwickelung von Test-Fragen für unterschiedliche Technologien und Sprachen
• Monitoring der Ergebnisse
• Redaktion des Contents im System

Anforderungen:

• (fortgeschrittenes) Studium, vorzugsweise Informatik
• Interesse an Programmierung und an der Beschäftigung mit neuen Technologien, Sprachen und Konzepten
• Offenheit und Willen, sich in unterschiedliche Themen einzuarbeiten und aktiv nach vorne zu bringen
• konzeptionelles Denken und starke IT-Affinität

Wie Du uns erreichst:

• Dein Ansprechpartner ist Eric Bieg.
• Du erreichst ihn unter eric-bieg@iitsd.de .

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Aufgaben:

• Du berätst intern Kollegen als IT-Spezialist.
• Du berätst unsere Kunden bei HR-Projekten im Fachbereich der IT und besetzt gezielt Vakanzen mit passenden Mitarbeitern.
• Du unterstützt die Geschäftsführung bei internen IT-Projekten von Planung bis Durchführung.
• Du baust durch Besuch von Meetups und Messen dein eigenes Netzwerk aus.

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik
• Selbstständige Arbeitsweise und Lust die Verantwortung für Projekte zu übernehmen
• Interesse an HR-Prozessen und Bereitschaft sich in diesem Bereich weiterzubilden

Wie Du uns erreichst:

• Dein Ansprechpartner ist Eric Bieg.
• Du erreichst ihn unter eric.bieg@b–p.de .

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Du…

… hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt (Online)

Marketing, (Wirtschafts-/Medien-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung?
… hast Expertise in der Leadgenerierung und Conversion-Optimierung sowie Erfahrungen mit

Webanalysetools wie Google Analytics?

… bist kommunikativ und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit?

… zeichnest dich durch deine Strukturiertheit, Belastbarkeit und Flexibilität aus?

… brennst für das Thema Berufs-und Studienwahlorientierung und kannst andere
motivieren und begeistern?

Wir bieten …

… eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Verantwortung und Raum für freie Entfaltung.

… ein kleines engagiertes Team, mit kurzen Kommunikationswegen.

… flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung.

Deine Aufgaben …

… Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Online Vertriebsstrategie im.

… Content Management im Social Media Bereich (Facebook, Instagram, etc.).

… aktive Unterstützung des operativen Geschäfts.

… Ausarbeitung einer B2B / B2C Strategie.

Du suchst eine Möglichkeit mitzudenken, Probleme kreativ zu lösen und etwas zu bewegen?

Dann bewirb dich mit einer kurzen Bewerbung an kontakt@gapyearpraxis.de.
Ansprechpartnerin: Gabriela Gross

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Du…

… studierst Wirtschaftswissenschaften, Management, Marketing, e-Commerce oder einen vergleichbaren Studiengang?

… hast erste Erfahrungen im Online Marketing und besitzt eine ausgesprochene Vertriebsaffinität?

… bist kommunikativ und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit?

… zeichnest dich durch deine Strukturiertheit, Belastbarkeit und Flexibilität aus?

… brennst für das Thema Berufs-und Studienwahlorientierung und kannst andere motivieren und begeistern?

Wir bieten …

… eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Verantwortung und Raum für freie Entfaltung.

… ein kleines engagiertes Team, mit kurzen Kommunikationswegen.

… flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung.

Deine Aufgaben …

… Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Online Vertriebsstrategie.

… Content Management im Social Media Bereich.

… aktive Unterstützung des operativen Geschäfts.

… GapYear Praxis nach außen hin auf Veranstaltungen repräsentieren.

Du suchst nicht nur eine Werkstudententätigkeit, sondern eine Möglichkeit mitzudenken, Probleme kreativ zu lösen und etwas zu bewegen?

Dann bewirb dich mit einer kurzen Bewerbung an kontakt@gapyearpraxis.de.

Deine Ansprechpartnerin ist: Gabriela Gross.

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Die wichtigsten Facts auf einen Blick*:

Du…

… studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang?

… hast erste Erfahrungen in der Websiteprogrammierung oder zeigst IT Interesse?

… bist kommunikativ und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit?

… zeichnest dich durch deine Strukturiertheit, Belastbarkeit und Flexibilität aus?

… brennst für das Thema Berufs- und Studienwahlorientierung und kannst andere motivieren und begeistern?

Wir bieten …

… eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Verantwortung und Raum für freie Entfaltung.

… ein kleines engagiertes Team, mit kurzen Kommunikationswegen.

… flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung.

Deine Aufgaben …

… Website betreuen und neue Features mitentwickeln.

… Content Management im Social Media Bereich.

… aktives Einbringen ins operative Geschäft, lösungsorientiertes Vorgehen im Start-Up Alltag.

… GapYear Praxis nach außen hin auf Veranstaltungen repräsentieren.

Deine Ansprechpartnerin ist Gabriela Gross. Du erreichst sie per E-Mail: kontakt@gapyearpraxis.de

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